雇用保険

雇用保険　平成15年度からの諸改正について

平成15年度に実施された雇用保険に関する改正について、金融広報中央委員会からの説明があります。

雇用保険の基本手当

雇用保険として受け取れる、いくつかの手当の解説と、企業の退職金・企業年金についてです。

シリーズ社会保険　雇用保険

雇用保険改正の歴史をわかりやすくまとめています。金融広報中央委員会の解説です。

在職中の雇用保険と年金の併給調整について

60歳から64歳の間に会社を退職した場合、雇用保険から基本手当を受ける権利があり、報酬比例部分の老齢厚生年金の受給権も同時に発生します。どちらも同時に受け取ることは可能なのでしょうか？

１日の支給額が25％減少？雇用保険の新制度がスタート

2003年に施行された雇用保険法の、失業給付、教育訓練給付が支給額が大幅に縮減されたことに関する記事です。